1.严于律己。莫工作太随意，务必做到专业。

2.宽以待人。莫互相拆台，即使同事有做的不好的地方，也要让其难堪，改正错误、解决问题、下次注意就可以了。

3.勿做交心朋友，同事之间是有利益关系的。指不定那天同事就会站在你的对立面借助你的弱点攻击打败你。

4.勿打探交流别人隐私。尤其是工资或不适合外人知道的隐私。否则你除了背上八卦的美名外，还会招致别人的讨厌。别人和你谈起同事隐私这类事，则要做到“止于智者”。嘴严是一个很好的品质。

5.少麻烦同事。小事或自己能解决的都自己解决。但工作问题需要同事解决的，不要自己搞。否则出了问题，你就是帮倒忙不讨好的那个。

职场三大忌是哪三忌？

职场三大忌，是哪三忌？

职场很复杂，里面的学问很多，也许一生也学不完。职场三大忌，我觉的是以下几点。

第一，忌打小报告的同事。职场中各式各样的人都会遇到，有的人好相处，感觉比较合得来，可有的人就不那么友好了，背着会去老板处打小报告，只要一点小事没做对，他就会去告状，把你说得一无是处，感觉他是天下第一能人，说得你什么也不是，其实他去打小报告，目的是抬高自己的身价，可他并不知老板们心里有杆秤，哪个人几斤几两在他们心中已有数，这类人有时是聪明反被聪明误，害人害己。

第二，忌关系户狐假虎威。多数公司里都有很多老板的关系户，三亲四戚的，没多大能力，可就爱耍派头，觉得自己高人一等，说话做事都大套得很，其实都是些打酱油的。

第三，忌爱发号司令的领导。公司或单位本是一个大集体，也相当于一个大家庭，大家都是招进去的人，只不过有人某一项或多个证书当上了领导，就觉得自己是老大，不可一世，高高在上，官架子也大得很，总爱幺三吼四的，什么事都他说了算，让别人说话的机会都不给，总认为别人都是错的，自己从没错一样，久而久之，手下都远离讨厌他，有的干脆不干了离这类人远点。

总之，职场上形形色色的人，相处好不容易，尽量少说话，多做事！干好自己本职工作就是！

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